HOLANDIA | Wyższe płace dla nieletnich

HOLANDIA | Wyższe płace dla nieletnich [23.05.2016]

Powody do radości mają najmłodsi pracownicy. Osoby poniżej 23 roku życia, doczekały się podniesienia płacy minimalnej. Jednocześnie obniżony zostanie próg wiekowy, od którego należy się najwyższa stawka minimalnego wynagrodzenia.

Zgodnie z obowiązującymi jeszcze w tej chwili przepisami, 15-latek może za godzinę pracy dostawać 2,64 euro, 18-latek – 4,01 euro, a 21-latek – 6,38 euro. Są to oczywiście stawki brutto. Dla porównania, wykonujący tą samą pracę 23-latek (lub starszy pracownik) musi dostać przynajmniej 8,80 euro. Pod warunkiem, że obowiązuje go 40-godzinny tydzień pracy.

Lodewijk Asscher, minister spraw społecznych i pracy, zapowiedział stopniowe obniżanie granicy wieku z 23 do 21 lat i podwyższenie stawki minimalnej dla pracowników w wieku 18-20 lat. –Młodzi, którzy pracują, dostaną zarobki, na które zasługują – mówi poseł Roos Vermeij z Partii Pracy PvdA.

Po wejściu w życie zmian, miesięczne wynagrodzenia pracowników w wieku 21 i 22 lat wzrosną z około 1000 do mniej więcej 1500 euro brutto. Młodsi, zyskają ok. 10-20 proc. podwyżkę.

W przyszłym roku próg wiekowy uprawniający do dorosłej płacy minimalnej zostanie obniżony z 23 do 22 lat. Kolejnej zmiany należy spodziewać się w 2019 r.

MarSo

http://pracainauka.pl/aktualnosci/wyzsze-place-dla-nieletnich

Powrót


euro-punkt.pl on Facebook